Maar de meeste weten niet dat ook een praktisch beroep hen daar kan brengen

Regio – Het is weer de tijd dat de jongens en meisjes uit groep 8 van de basisscholen vervolgonderwijs moeten gaan kiezen. Hartstikke jong zijn ze nog. En je wilt als ouders jet allerbeste voor je kind en dat ze een gelukkige en fijne middelbareschooltijd hebben. Waar je niet bij stil wilt staan, en wat de kinderen vast en zeker nog niet bewust van plan zijn, is wat hun opleiding waard is in het buitenland. Want: en schrik nu niet, het blijkt dat bijna een kwart van de Nederlandse werknemers interesse heeft in werken in het buitenland. Tegelijkertijd weet 57 procent niet dat ook praktische beroepen deze mogelijkheid bieden.

In de leeftijdsgroep van 18 tot 34 jaar geeft 36 procent van de respondenten aan interesse te hebben in banen die hen de mogelijkheid bieden om in landen als Canada of Australië te werken. Toch weet 56 procent van deze groep niet dat een praktisch beroep een goede manier is om dit doel te bereiken. En dan hebben we het nog niet eens over landen als Portugal en Noorwegen die ook populair zijn onder jongeren.

Inwoners van Noord-Holland blijken, met 29 procent van de respondenten die dit overweegt, het meest geïnteresseerd in werken in het buitenland. In totaal geeft meer dan 15 procent van de respondenten, ongeacht de regio, aan geïnteresseerd te zijn in banen die werken in het buitenland mogelijk maken. Praktische beroepen blijken dan het handigst te zijn om werk te vinden in het land waar je je wil gaan vestigen.

De resultaten laten zien dat bijna een vijfde (17 procent) van de respondenten ooit heeft overwogen om te scholen tot loodgieter, elektricien of een ander praktisch beroep. In de jongere leeftijdsgroep loopt dit op tot 23 procent. Historisch gezien heeft de sector moeite met het werven van vrouwen. Hoewel vrouwelijke respondenten nog steeds iets minder vaak overwegen een praktisch beroep te kiezen dan mannen, geeft 13 procent aan dat zij een omscholing in deze sector hebben overwogen.

Het onderzoek laat ook zien dat veel respondenten zich zorgen maken over de opkomst van AI. Zo geeft 30 procent van de ondervraagde mannen en 24 procent van de ondervraagde vrouwen aan bezorgd te zijn over de impact van AI op hun huidige baan. Kijkt men naar de gevolgen voor de toekomst, dan neemt de bezorgdheid toe: bijna een derde van alle respondenten (31 procent) maakt zich zorgen over de invloed van AI op hun toekomstige carrièremogelijkheden. Onder 18- tot 34-jarigen is dit 34 procent.

 Kloof

De resultaten zien dat er een kloof bestaat tussen de carrièreambities van jongeren en hun kennis van de mogelijkheden binnen praktische beroepen. Er wordt gezegd: ,,Er is wereldwijd een grote vraag naar vakmensen, niet alleen in Nederland. Onderzoek laat zien dat veel jongeren geïnteresseerd zijn in emigreren, maar dat meer dan de helft niet weet dat ook een vakopleiding hen die mogelijkheid kan bieden. Dit geeft aan dat er meer voorlichting nodig is over de kansen die dit soort werk biedt.” En ook: ,,Werken als vakman, zowel in Nederland als in het buitenland, heeft verschillende voordelen. Met de groeiende bezorgdheid over de impact van AI blijkt dat veel mensen op zoek zijn naar een loopbaan met zekerheid op de lange termijn. Een vakopleiding kan die stabiliteit bieden.”

Afbeelding Pixabay